Stock split adalah pemecahan jumlah lembar saham menjadi beberapa lembar saham. Tujuan adanya stock split yaitu untuk mempertanhankan agar sahamnya tetap berada dalam rentang harga yang optimal supaya kelihatan lebih menarik bagi investor. Penelitian ini dilakukan untuk menguji pengaruh pengumuman stock split terhadap volume perdagangan saham yang dilakukan selama periode 2000 sampai 2003.

Pasar modal memiliki peran penting dalam kegiatan ekonomi. Dibanyak negara, terutama negara-negara yang menganut sistem ekonomi pasar. Pasar modal telah menjadi salah satu sumber kemajuan ekonomi, sebab pasar modal telah menjadi sumber dana alternatif bagi perusahaan.

Masalah produktivitas kerja di Indonesia telah lama dibahas dan diperhatikan oleh berbagai pihak yang berkompeten. Hal ini mengingat produktivitas kerja di Indonesia masih belum memadai atau dengan kata lain masih rendah dilihat dari melimpahnya SDM yang kita miliki. Setiap perusahaan menginginkan agar produktivitas kerja karyawannya tinggi, karena dengan produktivitas kerja yang tinggi tidak hanya menguntungkan bagi perusahaan saja tetapi karyawan akan ikut serta menikmati hasil keuntungan perusahaan tersebut.

Asam lemak merupakan salah satu makronutrien yang dibutuhkan manusia, kekurangan asam lemak tertentu (esensial) dapat menyebabkan kelainan pada kulit juga dapat menyebabkan penyakit pada pembuluh darah. Susu kuda telah diketahui mengandung asam lemak esensial yang dapat menyembuhkan beberapa penyakit. Untuk mengetahui jenis dan seberapa kadar asam lemak dan lemak maka perlu dilakukan analisis dari susu kuda.

Seduhan semalam daun teh (Camellia sinensis [L.] O.K.) dikenal masyarakat sebagai penyubur rambut. Penelitian dilakukan untuk meneliti seduhan semalam dan seduhan segar daun teh pada konsentrasi 10%, 25%, dan 50% terhadap pertumbuhan rambut kelinci jantan menggunakan metode Tanaka et al. (1980) cit Soegihardjo et al. (1987).

Pengaruh budaya organisasi mempunyai arti penting bagi individu yang bekerja didalamnya, karena budaya organisasi ini akan mempengaruhi baik secara langsung atau tidak langsung terhadap kinerja karyawan. Budaya organisasi yang kuat akan meningkatkan kinerja individu secara keseluruhan dan berpengaruh positif pada perilaku karyawan, sehingga menimbulkan kinerja yang baik dan merangsang disiplin kerja yang tinggi. Disamping itu pemahaman karyawan terhadap budaya organisasi membawa pengaruh yang besar bagi pencapaian tujuan organisasi dan disiplin kerja karyawan itu sendiri. Karyawan yang memahami budaya organisasi secara mendalam akan merangsang disiplin kerja yang tinggi.

Sikap kerja pada karyawan menunjukkan perasaan senang atau tidak senang terhadap pekerjaannya. Sikap kerja yang tinggi dalam artian positif terlihat dari karyawan yang disiplin, ikut memajukan perusahaan, tidak malas, jujur, bekerja keras. Sikap kerja yang rendah dalam artian negative terlihat dari karyawan yang malas, mau bekerja kalau ada pengawasan, tidak disiplin, yang akhirnya akan merugikan perusahaan. Karyawan dengan sikap kerja yang positif biasanya memperoleh reward lebih dari perusahaan diantaranya yaitu memperoleh kenaikan status seperti pada karyawan dalam masa latihan (On The Job Training) ke karyawan tetap.

Tingkat pemakaian bahan bakar minyak bumi saat ini semakin meningkat, hal ini sudah terlihat pada fenomena yang terjadi dimana pengambilan minyak bumi yang dilakukan terus menerus yang mengakibatkan menipisnya cadangan minyak bumi yang ada. Sehingga pemakaian bahan bakar yang berasal dari bahan minyak bumi terus mengalami kenaikan baik dalam segi harga maupun kebutuhan akan konsumsi bahan bakar tersebut. Untuk mengatasi kian mahalnya harga bahan bakar, maka ada dua hal yang dapat dilakukan yaitu mencari bahan bakar alternatif atau melakukan penghematan penggunaan bahan bakar yang telah ada.

Pompa adalah suatu peralatan yang dipergunakan untuk memindahkan zat cair dari suatu tempat ke tempat yang lain, disini terjadi perubahan energi mekanik menjadi energi hidrolis yang berupa head atau tinggi kenaikan air. Pemindahan fluida dari suatu tempat ke tempat yang lain tersebut dapat mengalami hambatan-hambatan akibat belokan-belokan, katub, sambungan maupun adanya gesekan antara fluida yang dialirkan dengan pipa-pipa penghantarnya.

Saat ini penggunaan bahan bakar LPG semakin meningkat. Hal ini dikarenakan kepraktisan dari penggunaan LPG tersebut dan juga adanya rencana pemerintah menggantikan subsidi harga bahan bakar minyak tanah ke LPG, namun LPG adalah salah satu bahan bakar yang tidak dapat diperbaharui, sehingga diperlukan sebuah solusi untuk menggunakan LPG dengan seefektif mungkin salah satunya yaitu dengan jalan menggunakan burner yang tepat untuk pembakaran LPG.

Kesulitan tidur atau insomnia adalah keluhan tentang kurangnya kualitas tidur yang disebabkan oleh satu dari; sulit memasuki tidur, sering terbangun malam kemudian kesulitan untuk kembali tidur, bangun terlalu pagi, dan tidur yang tidak nyenyak. Insomnia tidak disebabkan oleh sedikitnya seseorang tidur, karena setiap orang memiliki jumlah jam tidur sendiri-sendiri. Tapi yang menjadi penekanan adalah akibat yang ditimbulkan oleh kurangnya tidur pada malam hari seperti kelelahan, kurang gairah, dan kesulitan berkonsentrasi ketika beraktivitas Treatment yang sering dilakukan untuk mengurangi insomnia umumnya dilakukan dengan memakai obat tidur. Namun pemakaian yang berlebihan membawa efek samping kecanduan, bila overdosis dapat membahayakan pemakainnya. Dalam literatur psikologi salah satu terapi perilaku (behavior therapy) adalah terapi relaksasi Terapi ini sudah banyak digunakan baik untuk penurunan ketegangan, atau mencapai kondisi tenang.

Indonesia sebagai negara yang sedang berkembang membutuhkan peningkatan kualitas sumber daya manusia. Masih terbatasnya tenaga kerja yang profesional, terampil dan terlatih membuat perusahaan berusaha mempertahankan karyawan sebagai salah satu mitra utama yang perlu dipertahankan untuk menunjang efisiensi dan produktivitas perusahaan. Adanya loyalitas yang tinggi akan memberikan pengaruh positif, yaitu menimbulkan kepuasan kerja, semangat kerja, prestasi kerja yang baik dan keinginan untuk tetap bekerja di perusahaan.

Skripsi ini disusun dengan dilatarbelakangi masalah efektivitas kerja bagi perusahaan yang merupakan isu strategis bagi perusahaan untuk memprogram Sumber Daya Manusia. Perusahaan berusaha untuk meningkatkan kualitas pelayanan bagi masyarakat dalam rangka menghadapi persaingan bebas antara perusahaan milik pemerintah maupun milik swasta. Namun dalam pelaksanaannya pemimpin perusahaan hanya mengutamakan mutu usaha tanpa melakukan pengawasan yang intensif pada karyawan, sehingga produktivitas yang dihasilkan dari karyawan terkadang tidak sesuai dengan keinginan pimpinan.

Keberhasilan komunikasi dalam organisasi merupakan hal yang sangat penting bagi pencapaian sasaran dan tujuan organisasi. Keberhasilan komunikasi dalam organisasi tercermin dalam efektifitas dan efisiensinya sebagai alat perekat kelompok. Sedangkan indikator efektifitas komunikasi organisasi adalah timbulnya pengertian bersama, keputusan, dan persetujua n. Peningkatan komunikasi yang efektif akan semakin memudahkan pertukaran informasi yang relevan dalam pekerjaan dan pada gilirannya akan memperbaiki pelaksanaan kerja organisasi. Berkaitan dengan efektifitas komunikasi organisasi, maka penggunaan kelompok-kelompok kerja menjadi suatu strategi yang tepat dalam mengikutsertakan partisipasi karyawan.

Fighter, orang biasa menyebutnya penerbang atau pilot pesawat tempur. Sedangkan penerbang atau pilot adalah suatu profesi atau pekerjaan yang tugasnya mengendalikan atau mengoperasikan pesawat terbang atau pesawat angkasa, sehingga pesawat dapat beroperasi dengan baik dan aman sesuai tujuan. Kehidupan seorang penerbang tempur justru jauh dari kemudahan dan dalam tugas, penerbang mempertaruhkan nyawa mereka. Seorang penerbang tempur mempunyai tanggung jawab yang cukup berat, karena harus bertanggung jawab atas suatu ALUTSISTA, mereka bertugas mengawaki ALUTSISTA tersebut. ALUTSISTA adalah Alat Utama Sistem Senjata, yang dalam hal ini digunakan untuk melindungi kedaulatan negara.

Masalah penyakit diare pada anak yang terjadi di Indonesia hingga sekarang ini masih merupakan penyakit yang penting. Hasil survei kesehatan rumah tangga, Departemen Kesehatan Republik Indonesia tahun 1996 menunjukkan bahwa 12% penyebab kematian adalah diare. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pola pengobatan penyakit diare (Gastroenteritis) pada usia anak di Instalasi Rawat Inap Rumah Sakit PKU XXX selama tahun 2004. Penelitian dilakukan di Rumah Sakit PKU XXX. Sampel penelitian ini adalah penderita diare pada anak dengan usia < 12 tahun di Instalasi Rawat Inap RS. PKU XXX tahun 2004 dengan sampel sebanyak 100 pasien. Penelitian ini bersifat deskriptif dan pengumpulan data diambil secara retrospektif. Sumber data diambil dari catatan rekam medis RS. PKU XXX tahun 2004. Teknik pengambilan sampel secara quota (quota sampling).

Kinerja keuangan merupakan cara kerja perusahaan dalam menilai kondisi keuangan mereka. Pemahaman yang baik dan benar terhadap kondisi keuangan tersebut akan sangat membantu pihak-pihak yang terlibat dalam pengambilan keputusan keuangan untuk bertindak secara rasional dalam keputusan pengalokasian dana maupun keputusan pencarian sumber-sumber pembiayaan (pendanaan). Untuk memahami kondisi keuangan perusahaan tersebut, pihak-pihak tersebut sangat memerlukan sumber informasi yang akurat yaitu laporan keuangan perusahaan. Dalam kaitannya untuk menilai kondisi keuangan suatu perusahaan, maka dapat dilakukan analisis kinerja keuangan, salah satunya adalah dengan analisis rasio keuangan.

Logam essensial merupakan zat gizi yang penting untuk kesehatan tubuh, dan juga bertindak sebagai katalis dalam semua proses biokimia di dalam tubuh. Logam Ca dan Mg penting dalam pemeliharaan dan pengendalian semua proses faal di dalam tubuh, menguatkan tulang dan membina kesehatan jantung, otak, otot dan saraf, logam Zn diperlukan untuk pertumbuhan dan perkembangan alat reproduksi. Susu kuda telah diketahui mengandung logam Ca, Mg dan Zn.

Tuberkulosis merupakan penyakit menular yang menyerang paru, dan disebabkan oleh kuman Mycobacterium tuberculosis. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gambaran kesesuaian penggunaan obat anti tuberkulosis pada kasus tuberkulosis di rumah sakit umum kabupaten Sragen dengan standar terapi yang ada. Penelitian ini merupakan penelitian non eksperimental dengan menggunakan rancangan penelitian secara deskriptif non analisis.

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendapatkan bukti empiris pengaruh rasio profitabilitas (ROA, ROE, GPM dan NPM) terhadap prediksi perubahan laba masa depan. Analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan jumlah sampel 50 perusahaan manufaktur. Berdasarkan hasil penelitian, diketahui bahwa hasil uji t, tahun 2000 secara individu variabel GPM (Gross Profit Margin) dan NPM (Net Profit Margin) berpengaruh secara signifikan terhadap variabel operating profit.

Kebutuhan modal suatu perusahaan sering tidak dapat dipenuhi dari modal internal saja. Hal ini disebabkan perusahaan mempunyai keterbatasan sumber daya. Perusahaan membutuhkan pihak eksternal untuk memenuhi kekurangan dana yang dibutuhkannya. Pasar modal dapat dimanfaatkan oleh perusahaan sebagai wahana mendapatkan tambahan modal dengan cara menjual efek kepada publik. Sebelum mengambil keputusan investasi, investor harus memperhatikan return dan risiko yang terkandung dari alternatif investasi yang akan dilakukan.

Vitamin C merupakan vitamin yang paling sering digunakan sebagai suplemen. Hal tersebut karena vitamin ini mempunyai rasa asam dan enak sebagai konsumsi sehari-hari serta fungsi yang tidak kecil bagi kesehatan tubuh, yaitu dapat mengurangi resiko kanker, menurunkan kolesterol darah, membantu mencegah infeksi beberapa jenis virus dan bakteri, mempercepat penyembuhan luka, memperpanjang masa hidup, serta mengurangi terjadinya katarak.

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui variabel-variabel yang mempengaruhi beta saham dan sejauh mana pengaruh variabel-variabel tersebut terhadap beta saham perusahaan non manufaktur di Bursa Efek Jakarta. Analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan jumlah sampel 40 perusahaan non manufaktur. Berdasarkan hasil analisis regresi linier berganda diperoleh persamaan Y = 0,01410+0,01198AG -0,00069LIQ+0,00123FL-0,00215TATO+ 0,00192ROI.

Penyakit diare akut merupakan masalah kesehatan yang sering ditemukan dan termasuk masalah kesehatan masyarakat yang perlu segera diatasi sebelum komplikasi dan akibat buruk lainnya. Penelitian tentang pola penggunaan obat pada penderita anak dengan penyakit diare akut di instalasi rawat inap Rumah Sakit XXX periode Januari-Desember 2003. Dilakukan dengan tujuan untuk melihat pola penggunaan obat pada penderita anak dengan penyakit diare akut di Instalasi rawat inap RS XX periode 2003 dari segi macam dan golongan obat, bentuk sediaan dan aturan pakai.

Beras mengandung berbagai zat makanan yang diperlukan oleh tubuh,antara lain : karbohidrat, protein, lemak dan vitamin. Salah satu vitamin yang terkandung dalam beras adalah vitamin B1 (Tiamin). Tujuan penelitian ini adalah untuk membuktikan apakah kadar vitamin B1 dalam beras tumbuk dan beras giling berbeda. Padi yang digunakan sebagai sampel adalah padi varietas IR 64, Memberamo dan Dodokan.

Untuk menghasilkan keputusan inventasi yang tepat dan menguntungkan para investor perlu melakukan peramalan terhadap perubahan pasar modal. Pengamatan terhadap perubahan beberapa variabel ekonomi makro seperti inflasi , tingkat suku bunga, dan kurs mata uang dipercayakan bias membantu investor dalam meramalkan apa yang akan terjadi dipasar modal.

Prinsip efisiensi perusahaan sudah selayaknya diterapkan setiap badan usaha demi terciptanya tujuan usaha tersebut. Analisis rasio keuangan atas laporan keuangan dapat dipakai sebagai penilaian efisiensi dan kinerja perusahaaan dengan jalan membandingkan rasio profitabilitas, aktivitas, likuiditas dan solvabilitas perusahaan dengan rata-rata sampel Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan yang bergerak di bidang Wholesale dan Retail Trade di BEJ. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan “purposive sampel” dan terkumpul sebanyak enam perusahaan.

Dalam menentukan apakah investor akan melakukan transaksi di pasar modal atau tidak, biasanya mendasarkan atas keputusan pada informasi yang dimiliki, baik informasi yang tersedia di publik maupun dari investor sendiri. Informasi akan memiliki makna atau nilai bagi investor jika keberadaan informasi tersebut menyebabkannya melakukan transaksi di pasar modal, di mana transaksi itu tercermin melalui harga saham. Informasi tersebut dapat berupa pelaporan keuangan yang meliputi laporan keuangan dan cara-cara lain untuk melaporkan informasi, salah satunya adalah informasi pembagian dividen.

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui secara empiris pengaruh partisipasi pemakai terhadap kepuasan pemakai dalam pengembangan sistem informasi dengan keahlian, kompleksitas tugas, dan komunikasi pemakai-pengembang sebagai variabel moderating. Populasi yang dipilih dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur di XXX. Jumlah sampel yang diambil adalah 30 manajer perusahaan manufaktur besar di XXX yang telah mengembangkan sistem informasi.

Penelitian ini berjudul “Pengaruh Partisipasi Dalam Penyusunan Anggaran Terhadap Prestasi Kerja Manajer Menengah Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Moderasi”. Yang bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh partisipasi penyusunan anggaran dan komitmen organisasi terhadap prestasi kerja manajer menengah. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, reliabilitas, uji normalitas dan uji regresi linier berganda serta uji asumsi klasik, dengan menggunakan data primer dengan cara menyebarkan angket kepada responden.

Pasar modal (Capital Market) adalah suatu pengertian yang abstrak yang mempertemukan dua kelompok yang saling berhadapan tetapi yang kepentingannya saling mengisi, yaitu calon pemodal (investor) disatu pihak dan emiten yang memerlukan dana jangka menengah atau jangka panjang dilain pihak, atau dengan kata lain adalah tempat (dalam artian abstrak) bertemunya penawaran dan permintaan dana jangka menengah atau jangka panjang.

Akuntansi menyediakan informasi dalam bentuk laporan keuangan yang berguna bagi para pemakainya untuk mengambil keputusan ekonomi. Salah satu informasi keuangan adalah publikasi laporan keuangan. Pengujian kandungan informasi dimaksudkan untuk melihat reaksi dari suatu pengumuman. Jika pengumuman mengandung informasi, maka pasar diharapkan akan bereaksi pada waktu pengumuman tersebut diterima oleh pasar. Penelitian ini bertujuan untuk meneliti abnormal return saham perusahaan manufaktur di Bursa Efek Jakarta (BEJ), sebelum dan sesudah publikasi laporan keuangan.

Skripsi dengan judul “Pengujian January effect Terhadap Return Saham Perusahaan Sektor Manufaktur Di Bursa Efek Jakarta” ini dilatarbelakangi oleh perbedaan return antara bulan Januari dengan bulan-bulan lain pada perdagangan saham diluar negeri. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat January effect pada saham-saham perusahaan manufaktur di BEJ dan juga untuk mengetahui apakah return bulan Januari perusahaan beraset kecil lebih besar daripada return bulan Januari perusahaan beraset kecil.

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui abnormal return saham sebelum dan sesudah perusahaan melakukan pengumuman pembagian cash dividen dan untuk mengetahui kandungan informasi dari pengumuman cash dividend oleh suatu perusahaan. Penelitian ini dilakukan terhadap perusahaan yang termasuk indek LQ-45 yang melakukan pengumuman cash dividend untuk tahun 2001-2003. Dari perusahaan ILQ-45 yang melakukan pengumuman cash dividend di bursa Efek Jakarta untuk tahun 2001-2003 diperoleh data sebanyak 88 pengumuman cash dividend. Dari data tersebut yang memenuhi kriteria sebagai sampel di dapat data sebanyak 70 pengumuman cash dividend.

Kedisiplinan kerja dapat dididik dan diciptakan, tetapi tingkat kedisiplinan itu sendiri dipengaruhi oleh diri pribadi individu. Kesadaran dalam diri karyawan merupakan kunci dari keberhasilan penegakan disiplin. Semangat kerja dan pandangan individu yang menganggap ada keterkaitan antara perilakunya dengan akibat-akibat yang diterima (internal locus of control) dapat membentuk kedisiplinan kerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan semangat kerja dan internal locus of control dengan kedisiplinan kerja. Hipotesis yang diajukan yaitu ada hubungan semangat kerja dan internal locus of control dengan kedisiplinan kerja.

Perbaikan sumber daya manusia (SDM) memerlukan suasana yang kondusif dan seminimal mungkin mengurangi hal-hal yang kontra produktif. Faktor kontra produktif yang sering terjadi di lingkungan adalah tindak agresi yang destruktif (distructive aggression). Agresi adalah sisi yang sangat mengganggu produktivitas sebuah organisasi dan efisiensi kinerja organisasi; lebih jauh akan menghambat produktivitas yang akan mengancam masa depan perusahaan.

Persepsi terhadap iklim organisasi yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan adalah menilai keefektifan organisasi dalam orientasi tugas dan penghargaan atas prestasi kerja karyawan untuk memberikan perasaan positif terhadap organisasi. Pengetahuan secara jelas tentang nilai-nilai yang terkandung dalam iklim organisasi, maka harapan yang ingin dicapai, yaitu organisasi memberikan kepastian bagi anggotanya, untuk berkembang bersama organisasi dalam tercapainya kepuasan kerja karyawan.

Latar belakang: Kepuasan pasien rawat inap adalah tingkat perasaan seseorang pasien setelah membandingkan kinerja pelayanan atau hasil yang dirasakan dengan harapan yang diinginkan oleh pasien setelah menjalani rawat inap. Perawat dalam memberikan asuhan keperawatan tidak terlepas dari (sikap dan perilaku) dalam berkomunikasi dengan pasien yang dapat mempengaruhi kepuasan pasien, meskipun sarana dan prasarana pelayanan sering dijadikan ukuran mutu oleh pelanggan namun ukuran utama penilaian tetap sikap dan perilaku pelayanan yang ditampilkan oleh petugas. Sikap dan perilaku yang baik oleh perawat sering dapat menutupi kekurangan dalam hal sarana dan prasarana.

Manusia mempunyai banyak sekali kemampuan dalam dirinya jika mereka mampu mengelola kemampuannya dan merespon segala sesuatu dengan baik. Sikap kerja yang tinggi dalam artian positif terlihat dari karyawan yang disiplin, ikut memajukan perusahaan, semangat, jujur dan bertanggung jawab. Sikap kerja yang rendah dalam artian negatif terlihat dari karyawan yang malas, mau bekerja kalau ada pengawasan, tidak disiplin. Karyawan dengan sikap kerja yang positif akan berpengaruh terhadap prestasi kerja sehingga akan terlaksana tujuan perusahaan. Kecerdasan emosi merupakan kekuatan yang menyebabkan seseorang mampu memahami, mengendalikan diri, memotivasi diri sendiri dan bersemangat untuk membimbing fikiran dan tindakan untuk menyikapi pekerjaannya.